Simplemente no puedes superar a la persona que no se rinde

Hay numerosas teorías sobre la naturaleza de la motivación, sus fuentes y medición.

La importancia de la motivación reside en el hecho de que el área afectada por la misma en el comportamiento humano es considerable. Muchos estudios mostraron que solemos emplear tan solo entre un 20%/30% de nuestra capacidad en nuestro puesto de trabajo. El dicho popular de que “la motivación mueve montañas” es una evidencia empírica.

La motivación en la actualidad es contemplada como un factor vinculado a la cultura. Las actitudes hacia el trabajo y los valores asociados al trabajo configuran una cultura que determina en gran parte la motivación.

Algunas teorías identifican motivación con necesidad, otras centran su atención más en los incentivos que en la necesidad.

¿Con qué vinculas tú la motivación? ¿Necesidades o incentivos?

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